春节假期结束后的首个工作日，按照省纪委监委部署， 学校纪委制定年度全员学习培训工作方案，组织全校纪检监察干部开展全员培训，以学习党的二十大和中央、省纪委全会精神为主线，以“学理论、学法规、学业务、学纪律”为重点，将“日学一小时”制度贯穿始终，促进全体纪检监察干部深学细悟、练好内功、提升修养、增强本领、树好形象，激发奋楫争先的内生动力。

专业学习“强筋骨”。在集中学习阶段，坚持统分结合、精准施教，分层次、分领域“量身定制”课程表，坚持“线上+线下”学习相结合，线上，借助微信工作群、工大清风公众号等平台，转发培训内容相关知识链接，丰富学习内容，线下，及时召开学习交流会、党支部大会等，精心组织“实时学”、领导带头“引领学”、创新形式“深入学”、知识测试“督促学”四学联动，提高学习实效。

常态培训“增动力”。练内功、淬铁军绝非一日之功，校纪委坚持提升能力素质不松劲不断档，本年度将通过分级分类举办专题培训、组织骨干力量开展业务交流、围绕典型案例进行重点讲解、持续开展“纪法讲堂”等方式，推动学习培训常态化、长效化，促进全校纪检监察干部政治能力、业务本领、作风形象全面提升。

党性锤炼“严纪律”。为进一步检验纪检监察干部“学”“训”成效，强化以考促学，在每期专题学习结束时组织专项测试，把考试作为激励纪检监察干部“自驱力”的重要措施，营造比学赶帮超浓厚氛围。同时，及时跟进学习培训落实情况，结合专项督导、抽查检查等措施加强督学促学，以“严”的纪律保障“实”的培训效果。